ພາບລວມ: ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານເຕັກໂນໂລຢີຊ່ວຍເຫຼືອ (ATP)

ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານເຕັກໂນໂລຢີເປັນຜູ້ໃຫ້ບໍລິການທີ່ເປັນຜູ້ວິເຄາະຄວາມຕ້ອງການເຕັກໂນໂລຢີຂອງຄົນພິການແລະຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາເລືອກແລະນໍາໃຊ້ອຸປະກອນທີ່ເຫມາະສົມ. ຜູ້ປະກອບອາຊີບເຫຼົ່ານີ້ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບລູກຄ້າຂອງທຸກໆປະເພດທີ່ມີຄວາມພິການດ້ານຄວາມຮູ້, ທາງດ້ານຮ່າງກາຍແລະທາງດ້ານ sensory.

ຂະບວນການຮັບຮອງ

ຂໍ້ມູນເບື້ອງຕົ້ນ "ATP" ຫມາຍເຖິງບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບການຢັ້ງຢືນລະດັບຊາດຈາກສະຖາບັນເຕັກນິກວິສະວະກໍາຟື້ນຟູແລະສະຖາບັນເຕັກໂນໂລຢີແຫ່ງອາເມລິກາເຫນືອ, ອົງການວິຊາຊີບທີ່ສົ່ງເສີມສຸຂະພາບແລະສະຫວັດດີການຂອງຄົນພິການຜ່ານເຕັກໂນໂລຢີ.

ການຢັ້ງຢືນຊ່ວຍໃຫ້ຄວາມສາມາດແລະຄວາມຮູ້ຂອງບຸກຄົນແລະຄວາມຮັບປະກັນວ່າຜູ້ປະກອບອາຊີບໄດ້ມີລະດັບຄວາມສາມາດໃນການຊ່ວຍເຫຼືອຄົນພິການໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີທີ່ມີປະສິດທິພາບຫຼາຍຂຶ້ນ, ຜູ້ຈ້າງຈໍານວນຫຼາຍໃນປັດຈຸບັນຕ້ອງການການຢັ້ງຢືນ ATP ແລະຈ່າຍເງິນໃຫ້ຜູ້ຊ່ຽວຊານຜູ້ທີ່ມີລາຍໄດ້. ATP ສາມາດປະຕິບັດຢູ່ໃນລັດໃດກໍ່ຕາມ, ຍ້ອນວ່າລາວຮັກສາການຢັ້ງຢືນຜ່ານການພັດທະນາດ້ານວິຊາຊີບແລະການຝຶກອົບຮົມຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ເຊິ່ງເປັນສິ່ງສໍາຄັນໂດຍສະເພາະໃນອຸດສາຫະກໍາທີ່ປ່ຽນແປງຢ່າງໄວວານີ້.

ຜົນປະໂຫຍດແລະຄວາມຕ້ອງການ

ຜູ້ທີ່ສາມາດໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກການຢັ້ງຢືນ ATP ແມ່ນຜູ້ທີ່ເຮັດວຽກໃນການສຶກສາພິເສດ, ວິສະວະກໍາຟື້ນຟູ, ການປິ່ນປົວທາງດ້ານຮ່າງກາຍແລະການເຮັດວຽກ, ພາສາປາກເວົ້າແລະພາສາແລະການດູແລສຸຂະພາບ.

ການຢັ້ງຢືນ ATP ຕ້ອງໄດ້ຜ່ານການສອບເສັງ. ໃນການສອບເສັງ, ຜູ້ສະຫມັກຕ້ອງມີເງື່ອນໄຂການສຶກສາແລະຈໍານວນເວລາເຮັດວຽກທີ່ກ່ຽວຂ້ອງໃນຂົງເຂດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ໃນຂົງເຂດຫນຶ່ງຕໍ່ໄປນີ້:

ພື້ນທີ່ປົກຄຸມ

ATP ແມ່ນການຮັບຮອງທົ່ວໄປເຊິ່ງກວມເອົາຫຼາຍດ້ານຂອງເຕັກໂນໂລຢີຊ່ວຍເຫຼືອ, ລວມທັງ:

ຂະບວນການສອບເສັງ

ການສອບເສັງການຢັ້ງຢືນ ATP ແມ່ນການທົດສອບສີ່ຊົ່ວໂມງ, ຫ້າ, 200 ຄໍາຖາມ, ການທົດສອບຫຼາຍເລືອກທີ່ກວມເອົາທຸກດ້ານຂອງການປະຕິບັດດ້ານເທກໂນໂລຍີການຊ່ວຍເຫຼືອ. ການສອບເສັງ, ເຊິ່ງຮຽກຮ້ອງໃຫ້ໃບສະຫມັກແລະຄ່າທໍານຽມ $ 500, ກວມເອົາ:

  1. ການປະເມີນຄວາມຕ້ອງການ (30 ເປີເຊັນ): ລວມທັງການສໍາພາດຜູ້ບໍລິໂພກ, ການທົບທວນຄືນບັນທຶກ, ປັດໃຈດ້ານສິ່ງແວດລ້ອມແລະການປະເມີນຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກ, ກໍານົດເປົ້າຫມາຍແລະຄວາມຕ້ອງການໃນອະນາຄົດ.
  2. ການພັດທະນາຍຸດທະສາດການແຊກແຊງ (27%): ລວມທັງການກໍານົດຍຸດທະສາດການແຊກແຊງ; ການກໍານົດຜະລິດຕະພັນທີ່ເຫມາະສົມ, ຄວາມຕ້ອງການດ້ານການຝຶກອົບຮົມແລະບັນຫາສິ່ງແວດລ້ອມ
  3. ການປະຕິບັດການແຊກແຊງ (25 ເປີເຊັນ): ລວມທັງການກວດສອບແລະວາງຄໍາສັ່ງ, ການຝຶກອົບຮົມຜູ້ບໍລິໂພກແລະອື່ນໆ, ເຊັ່ນ: ຄອບຄົວ, ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດູແລ, ການສຶກສາ, ການຕິດຕັ້ງອຸປະກອນແລະການດໍາເນີນງານ,
  4. ການປະເມີນຜົນການແຊກແຊງ (15 ເປີເຊັນ): ການວັດແທກຜົນໄດ້ຮັບດ້ານຄຸນນະພາບແລະປະລິມານ, ການທົບທວນຄືນແລະການສ້ອມແປງ.
  5. ການປະຕິບັດດ້ານວິຊາຊີບ (3 ເປີເຊັນ): ຫຼັກຈັນຍາບັນຂອງ RESNA ແລະມາດຕະຖານການປະຕິບັດ.