ກໍານົດຕົວກໍານົດກໍານົດຄ່າທີ່ໄດ້ມອບໃຫ້ກັບຄຸນລັກສະນະອື່ນໆ
ຕົວຊີ້ວັດໃນຕາຕະລາງ ຖານຂໍ້ມູນ ເປັນລັກສະນະທີ່ສາມາດຖືກນໍາໃຊ້ເພື່ອກໍານົດຄ່າຕ່າງໆທີ່ໄດ້ມອບໃຫ້ກັບຄຸນລັກສະນະອື່ນໆໃນແຖວດຽວກັນ. ໂດຍຄໍານິຍາມນີ້, ຫຼັກຄີຫລັກຫຼືຜູ້ນໍາໃຊ້ຫລັກແມ່ນກໍານົດ, ແຕ່ວ່າມັນອາດຈະມີການກໍານົດທີ່ບໍ່ແມ່ນຫຼັກການຫຼືຕົວເລືອກ.
ຕົວຢ່າງເຊັ່ນບໍລິສັດອາດໃຊ້ຕາຕະລາງທີ່ມີ , , ແລະ .
Employee_id | ຊື່ແທ້ | ນາມສະກຸນ | ວັນເດືອນປີເກີດ |
---|
123
| Megan | ສີນ້ໍາຕານ | 01/29/1979 |
234 | Ben | Wilder | 02/14/1985 |
345 | Megan | Chowdery | 2/14/1985 |
456 | Charles | ສີນ້ໍາຕານ | 07/19/1984 |
ໃນກໍລະນີນີ້, ພາກສະຫນາມ ກໍານົດສາມຊ່ອງທີ່ຍັງເຫຼືອ. ທົ່ງນາຊື່ບໍ່ກໍານົດ ເພາະວ່າບໍລິສັດອາດຈະມີພະນັກງານທີ່ມີຊື່ດຽວກັນຫຼືຊື່ດຽວກັນ. ເຊັ່ນດຽວກັນ, ລະບົບ ບໍ່ໄດ້ກໍານົດ ຫຼືທົ່ງນາຊື່ເພາະວ່າພະນັກງານອາດຈະແບ່ງປັນວັນເດືອນປີເກີດດຽວກັນ.
ຄວາມສໍາພັນທີ່ກໍານົດໄວ້ກັບຖານຂໍ້ມູນ
ໃນຕົວຢ່າງນີ້, ແມ່ນກໍານົດ, ເປັນຫຼັກການຂອງຜູ້ສະຫມັກ, ແລະເປັນຫຼັກສໍາຄັນ. ມັນເປັນຄໍາສໍາຄັນຂອງຜູ້ສະຫມັກເນື່ອງຈາກວ່າໃນເວລາທີ່ ຖານຂໍ້ມູນທັງຫມົດ ຖືກຄົ້ນຫາສໍາລັບ 234, ແຖວທີ່ມີຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບ Ben Wilder ຈະປາກົດແລະບໍ່ມີບັນທຶກອື່ນໃດ. ປຸ່ມສໍາຄັນອີກຄັ້ງຫນຶ່ງເກີດຂຶ້ນເມື່ອທ່ານຄົ້ນຫາຖານຂໍ້ມູນໂດຍຂໍ້ມູນໃນສາມຄໍລໍາ; , ແລະ , ເຊິ່ງລວບລວມຜົນໄດ້ຮັບດຽວກັນ.
ແມ່ນສໍາຄັນຕົ້ນຕໍເນື່ອງຈາກການປະສົມປະສານທັງຫມົດຂອງຄໍລໍາທີ່ສາມາດນໍາໃຊ້ເປັນກຸນແຈຂອງຜູ້ສະຫມັກໄດ້, ມັນເປັນຄໍລໍາທີ່ງ່າຍທີ່ສຸດທີ່ຈະໃຊ້ເປັນເອກະສານຕົ້ນຕໍຂອງຕາຕະລາງນີ້.
ນອກຈາກນີ້, ແມ່ນຮັບປະກັນວ່າເປັນເອກະລັກຂອງຕາຕະລາງນີ້, ບໍ່ວ່າຈະມີພະນັກງານອື່ນໆທີ່ມີ, ແຕ່ກົງກັນຂ້າມກັບຂໍ້ມູນໃນຄໍລໍາອື່ນໆ.